الف) وظایف اساسی:

1.      تحلیل تخنیکی داده‌های احصائیوی دریافتی و استخراج نتایج کلیدی برای گزارش‌دهی رهبری.

2.      طراحی نمودارها، گراف‌ها، و جداول آماری برای فهم دیداری پیشرفت‌ها و نقاط ضعف.

3.      تهیه گزارش‌های تطبیقی بر اساس شاخص‌های پلان استراتژیک، مانند: نرخ رشد شاگردان، شاخص استاد/شاگرد، ظرفیت رشته‌ها و مراکز.

4.      شناسایی انحراف آماری در عملکرد ولایات مختلف و تهیه گزارش هشداردهنده برای رهبری اداره.

5.      تحلیل داده‌های جغرافیایی، زمانی و رشته‌ای جهت ارائه تحلیل جامع.

6.      مشارکت در جلسات تحلیلی اداره برای ارائه یافته‌ها و تحلیل‌های موضوعی.

7.      بررسی همسویی بین اهداف تعیین‌شده و نتایج ثبت‌شده در آمار.

8.      تولید بولتن آماری، پروفایل ولایتی و نمایه‌های رشته‌ای برای نشر و استفاده در سطح اداره و شرکای خارجی.

9.      همکاری در به‌روزرسانی شاخص‌های کلیدی ارزیابی (KPI) بر مبنای تحلیل‌های آماری جدید.

10.  اشتراک در برنامه‌های ارتقاء ظرفیت و استفاده از نرم‌افزارهای پیشرفته تحلیل داده مانند Power BI، R یا Python آماری.

ب) وظایف مدیریتی:

1.      ترتیب پلان کاری ماهانه،ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان ریاست، به منظور رسیدن به اهداف تعیین شده.

2.      ارایه گزارش ماهانه، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آوردهای بخش به رئیس مربوطه.

3.      اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه که از طرف رئیس مربوطه مطابق به قوانین، مقرره و اهداف اداره سپرده میشود.

4.      انتقال مهارت های ابتدائی به کارکنان تحت اثر به منظور هر چه بهتر کار در بخش مربوطه.

ج) وظایف همآهنگی:

1.      همکاری مستقیم با اداره ملی احصائیه، وزارت اقتصاد، و سایر نهادهای دولتی و بین‌المللی جهت انسجام ارقام ملی.

2.      هماهنگی نزدیک با آمریت پلان و گزارش، آمریت استراتژی، تحقیق، و نظارت در تحلیل‌های آماری.