دندې او مسؤلیتونه:
1. په هره دوره کې د اړوندو پیریدونکو د میټرونو لوستنه او د هغو د رقمونو ځاي پر ځاي کول په ثبت کوونکي آله (ټلیفون) او هم په هغه ځانګړي کتاب کې.
2. د پیریدونکو کورونو ته د هرې دورې د بلونو ویشل.
3. هغه میټرونه چې تخنیکي ستونزې لري پیریدونکو ته یې قطع لین ورکول.
4. د میټر لوستنې په وخت کې له ساحې څخه د هغو میټرونو چې سرغچ یې له منځه تللی، ښیښه یې ماته شوې او په چپه اړخ څرخیږي او یاهم چنګک شوي وي د ساحې اړوند سرګروپ ته راپور ورکول ( ټول تخنیکي مشکلات).
5. پیریدونکو ته په بل کې په لیږل شوي مبلغ باندی قناعت ورکول.
6. د میټرلوستنې له اسنادو څخه په سمه توګه ساتنه.
7. د خپلو امرینو اطاعت کول.
8. پیریدونکو سره ښه سلوک او اخلاق کول.
9. د اړوند جنکشن له مدیر، سرګروپ، برج مامور او هم له نورو کارکونو سره پوره همغږي.
10. د میټر لوستنې پر وخت د تخنیک بی خطر اصول مراعتول.
11. نورې هغه قانوني دندې چې د اړوند مدیر لخوا ور سپارل کیږي سرته رسول.
12ـ هر دوره کې له میټرونو څخه د ګرځنده موبایل په وسیله انځورونه اخیستل او له مرکزي دفتر سره شریکول
وظایف و مسئولیت ها :
1. میتر خوانی دوره وار میتر های مشترکین مربوطه (ثبت ارقام در دستگاه ،مبایل و یا هم در دفتر ثبت مشترکین
2. توزیع بل دوره وار مشترکین در منازشان .
3. قطع لین میتر های که عارضه تخنیکی و هم کوایف دیگر داشته باشد .
4. گزارش دهی نواقصات ساحه در هنگام میتر خوانی ( چپه گردشی ،عوارض تخنیکی ،شیشه شکستگی ،سرغچ خرابی ، لین های چنگکی کوایف و مکلفیت گزارش دهی به مدیرتعین محصول جنگشن مربوطه) .
5. قناعت دادن به مشترکین که به مبلغ بل هایشان قناعت ندارد.
6. نگهداری درست از اسناد میتر خوانی .
7. اطاعت از اوامر مقامات
8. داشتن نظم و دسیپلین و اخلاق نیکو با مشترکین .
9. داشتن هماهنگی کامل با کار مندجنگشن (آمرمستقیم ) ، مدیر جنگشن و سرگروپ بخش عملیاتی ساحه .
10. داشتن هماهنگی کامل با مدیر بلنگ جهت دریافت رفع نواقصات بل ها و دیگر امور مربوط .
11. رعایت اصول تخنیک بی خطر .
12. دیگر و ظایف قانونی که از طرف آمر مربوط سپرده میشود .
لازمي زده کړي:
• د برېښنا، اقتصاد، اداره او تجارت په برخه کې د څوارلسم ټولګي (فوق بکلوریا) او یاهم د لیسانس په سویه فارغ وي.
تحصیلات لازم:
• در بخش برق، اقتصاد، اداره و تجارت به سویه صنف چهاردهم ( فوق بکلوریا) و یاهم به سویه لیسانس فارغ التحصیل باشد.
نورې ورړتیا وې:
• په ملي ژبو خبري کول.
• د کمپیوټر په پرګرامونو پوهیدل.
• په راپور ورکولو کې کاري نوښت او چټکتیا.
• په کار کې رښتینولي.
• په ډلیزه توګه د کار کولو وړتیا.
• په یوازی توګه د کار کولو وړتیا.
سایر مهارت ها:
• توانایی تکلم با زبانهای ملی .
• آشنایی درست از استفاده برنامهای کامپیوتر و دیتابس.
• ابتکار کاری و سرعت کار در گزارش دهی.
• صداقت و حفظ محرمیت کاری.
• توانایی کار بشکل گروهی.
• توانایی کار بشکل فردی.
هغه کسان چې په شرایطو برابر دي کولای شي سر له 12-04-1404 هـ ش نېتې څخه تر 22-04-1404 هـ ش نېته پورې، چې له 07-01-1447څخه تر 17-01-1447هـ ق نېټې سره سمون خوري خپلې خلص سوانح او همدارنګه د فراغت د پیلوم کاپی مل د کارکوونکو چارو لوی مدیریت ته را واستوئ او یاهم خپلي خلص سوانح په لاندې برېښنا لیک راولیږئ.
درک: حضورې چمن ته څېرمه، کابل برېښنا ریاست، کابل افغانستان
درخواست کننده گان واجد الشرایط میتوانند سر از تاریخ 12-04-1404 الی تاریخ 22-04-1404 مطابق 07-01-1447الی 17-01-1447هـ ق خلص سوانح همرا با کاپی دیپلوم فراغت به مدیریت امور کارکنان ریاست کابل برشنا تسلیم نمایند.
و یا درخواستی های شان را به ایمیل آدرس ذیل ارسال نمایند.
آدرس: ریاست کابل برشنا واقع چمن حضوري، کابل افغانستان.
Da Afghanistan Breshna Sherkat (DABS) is an independent and autonomous company established under The Corporations and Limited Liabilities Law of the Islamic Republic of Afghanistan (IROA). DABS is a limited liability company with all its equity shares owned by the Government of Afghanistan (GoA). The company was incorporated on 4th May 2008 (15 Saur 1387) and replaces Da Afghanistan Breshna Moassassa (DABM) as the national power utility. DABS will operate and manage electric power generation, import, transmission, and distribution throughout Afghanistan on a commercial basis.